不是每個老闆/主管都有肩膀

我的學長日前在臉書發文:「你回想過你的職涯中,最喜歡的 老闆 過嗎?你喜歡他什麼呢?專業?嚴謹?和藹?還是什麼?」學長的臉友踴躍回文,答案五花八門,我想了三秒立回:「有肩膀。」

坦白說,我回答得有點心虛,因為我的職涯不過20年,中間還三度在家打混吃自己,所以見識過的老闆/主管(樣本)不多。不過,我相信喜歡的老闆特質是會隨著自己的位置和階段改變的,換句話說,在菜鳥階段,可能會希望自己的老闆是一個專業「教練」coaching,等自己成為小主管,可能就會期盼遇到一個「導師」mentor,如果像學長已經是大主管了,也許就渴望宗師或知己了吧。

我趁機再認真爬梳回憶了一下過去每一段工作中遇到的主管,知道自己為什麼毫不猶豫地選擇了「有肩膀」這個回答。那是我初出茅廬的第二年,我的主管C派給了我一個我不熟悉也不喜歡的任務,果不其然,我出包了,而且還是個大包。第一時間我被C罵了一個臭頭,當下又羞愧又惶然的我,正慌亂得不知道該怎麼收拾和補救,C立刻把爛攤子接過去處理,並且在C的主管質問時隻字未提是我闖的禍。事後,C仍然讓我做我熱愛的事,就像什麼事都沒發生過的雲淡風輕。

當然,C在自己工作崗位上的專業、拼命、熱忱和投入我也都看見了,但最教我敬重的是他不是那種爭功諉過的主管。在職場對遇的主管當中,有的和煦如春風,有的溫暖如兄姐,有的則是聰明機巧幫我「開天眼」認清江湖險惡……C卻是最重要的那一位。如果他當年落井下石,我應該會在剛起步的時候就斷手斷腳對人性絕望吧。

剛好最近看完《浪漫醫生金師傅》,正在看on檔的《Misty》,對這個提問很有感。韓石圭演的金師傅和李璟榮演的JBC報導局長都是滿迷人的主管類型,順便推薦一下。